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- 「今月もお金がなくて大変…」
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このような悩みは日常茶飯事、幼稚園教諭のお仕事は本当に大変ですよね。悔しくなる気持ち、すごく分かります。
そんな女性のために、本記事では稼げない根本的な理由を始め、次にとるべき選択肢をピックアップしました。転職や副業、借入など自身の状況にあわせて最適な方法を選び、現状を少しでも打破するための参考にしてみてくださいね。
「お金が無い」と、ただ嘆いているだけでは何も解決しません…。最近はライブチャットなど手軽に始められる副業も増えてきているため、まずはできそうなことから始めてみることが大切です!ライブチャットは顔を出さなくてもやれるため、方法次第ではリスクを抑えたうえで、たくさん稼げる副業が実現しますよ!
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Contents
幼稚園教諭が稼げない大きな理由
幼稚園教諭が稼げない最も大きな理由は、国の定める「公定価格」によって人件費が制限されていることです。
幼稚園は、文部科学省が定める「幼稚園就園奨励費補助金」という補助金を受け取っています。この補助金は、幼稚園の運営費を支援するためのもので、その中には人件費も含まれています。しかし、この補助金は園児数や地域によって細かく定められており、幼稚園側が自由に人件費を増やすことはできません。
つまり、幼稚園の先生方の給料は、この補助金の上限によって制限されてしまうのです。仮に幼稚園側が先生方の給料を上げたいと思っても、補助金の範囲内でやりくりしなければならず、大幅な昇給は難しいのが現状になります。
また、幼稚園は学校教育法で定められた学校であり、株式会社のように利益を追求する組織ではありません。そのため、保育料を高く設定して人件費を増やすことも難しいのです。
「稼げない理由」を良く理解して、自分で解決できるのかどうか判断することが大切!自分で解決できない場合には「転職エージェント」で転職を検討してみましょう。
幼稚園教諭を退職してしまう7つの理由
前項の理由を根底に持ちつつ、幼稚園の先生を退職するに至ってしまう具体的な理由は以下の7つが挙げられます。
幼稚園教諭を辞めてしまう理由 | 当てはまる場合の緊急度の高さ (今すぐ辞めた方がよい) |
---|---|
体力的な負担 | ★★★★★ |
精神的な負担 | ★★★★★ |
給料の低さ | ★★★★☆ |
キャリアアップの難しさ | ★★★★☆ |
プライベートとの両立の難しさ | ★★★☆☆ |
職場の人間関係 | ★★★☆☆ |
保育方針との不一致: | ★★★☆☆ |
幼稚園教諭の退職理由は、体力・精神的負担、低賃金、キャリアアップの難しさ、仕事とプライベートの両立の難しさ、人間関係、保育方針の不一致などです。特に体力・精神的負担と低賃金は、結婚や出産を考える女性にとって、退職の大きな要因となります。
体力的な負担
幼稚園教諭の仕事は、子どもの抱っこや遊び、屋外での活動など、身体を動かす機会が多く、体力的な負担が大きいです。特に、女性の場合は、男性に比べて筋力が弱いため、同じ活動でもより負担を感じやすい傾向にあります。
また、子どもの安全を守る責任感から、常に気を張っていることも、体力的な消耗を加速させます。さらに、休憩時間が十分に取れない、残業や持ち帰り仕事が多いなど、労働環境の問題も、体力的な負担を増加させる要因といえるでしょう。
体力的に不安な方は、保育補助など負担の少ない働き方から始めてみてはいかがでしょうか。
体力的な負担が理由で幼稚園の先生を辞めた人の声
年少さんのクラスを受け持っていたんですが、毎日抱っこやおんぶの嵐で腰を痛めてしまい、退職しました。可愛い子どもたちと過ごす時間は幸せでしたが、自分の体が悲鳴を上げていて、続けるのは無理だと判断しました。
運動会や発表会の練習は想像以上にハードでした。連日の残業でヘトヘトになり、家事もままならない状態に。子どもと向き合う体力も残っておらず、これではダメだと辞める決意をしました。
毎日朝から晩までフル稼働で、休憩時間もまともに取れませんでした。体力には自信があったのですが、それでも限界を感じ、転職を決意。もう少し余裕のある働き方がしたいと思いました。
精神的な負担
幼稚園教諭の仕事は、子どもの安全を守る責任や保護者対応など、常に気を配る必要があり、精神的な負担が大きいです。特に女性は、共感力が高く、他人の感情に影響を受けやすい傾向があるため、子どもの不安や保護者の不満などを、より深く受け止めてしまいやすいでしょう。
また、完璧主義な性格の女性は、仕事で小さなミスをしただけで、自分を責めてしまうこともあります。保護者からのクレームや理不尽な要求は、大きなストレスとなり、精神的な疲弊にも繋がります。
一人で抱え込まず、信頼できる同僚や先輩に相談したり、カウンセリングなどを利用して、心のケアを積極的に行いましょう。
精神的な負担が理由で幼稚園の先生を辞めた人の声
34歳・女性: 保護者からの度重なるクレームや、些細なことで連絡してくることに疲れてしまいました。子どもたちの笑顔を見るのは大好きでしたが、精神的なストレスに耐えきれず、
毎日、子どもの安全に気を配り、保護者対応に追われる日々でした。常に緊張状態で、心身ともに疲弊し、笑顔で子どもと接することができなくなってしまったため、退職を決意しました。
担任するクラスでトラブルが起きた時、保護者同士の意見が対立し、板挟みになることがありました。解決のために奔走しましたが、精神的に追い詰められ、退職を選びました。
給料の低さ
幼稚園教諭の給料は、国の補助金や保護者からの保育料で賄われるため、経営状況に左右されにくい一方で、大幅な昇給が難しいというのが現状です。
また、幼稚園教諭は、保育士資格に加えて、教員免許が必要な場合もあり、専門性が高い仕事であるにも関わらず、他の専門職と比べて給料が低い傾向もあるでしょう。
さらに、女性が多い職場であるため、賃金が低く抑えられているという社会的な背景も影響しています。
副業やスキルアップなどで収入を増やす工夫をしながら、給料の高い幼稚園や保育園を探してみるのも一つの手です。
給料の低さが理由で幼稚園の先生を辞めた人の声
手取り15万円で、一人暮らしの家賃や生活費を払うのがやっとでした。やりがいはありましたが、将来のことを考えると不安で、転職を決意しました。
結婚を機に、家計を支える必要が出てきました。しかし、幼稚園教諭の給料では、生活が苦しく、将来設計もままならないため、泣く泣く退職しました。
子どもが生まれて、教育費や生活費がかさむようになりました。しかし、昇給はわずかで、貯金もできない状況。家族のために、より収入の良い仕事に転職しました。
キャリアアップの難しさ
幼稚園教諭のキャリアパスは、主任や園長など限られており、役職につける人数も少ないため、必然的に競争が激しくなります。また、結婚や出産を機に退職する女性も多く、経験を積んだベテラン教諭が不足していることも、キャリアアップを難しくする要因の一つです。
小規模な幼稚園では、役職自体が少なく、昇進の機会が限られている場合もあります。
キャリアアップを目指すなら、研修制度が充実している園を選ぶ、または保育士等キャリアアップ研修を受講して専門性を高めるなど、積極的に行動しましょう。
キャリアアップの難しさが理由で幼稚園の先生を辞めた人の声
10年近く勤めましたが、主任になる道は狭く、給料も頭打ちでした。このままでは将来が見えないと思い、転職を決意しました。
新しいことに挑戦したい気持ちがありましたが、園内での研修は少なく、スキルアップの機会が限られていました。もっと成長できる環境を求めて、違う道を選びました
結婚や出産で退職する先輩が多く、経験豊富な先生から学ぶ機会が少なかったです。このままでは成長できないと感じ、転職を決意しました。
プライベートとの両立の難しさ
幼稚園教諭の仕事は、行事の準備や保護者対応などで、残業や持ち帰り仕事が多く、プライベートの時間が確保しづらい傾向にあります。特に、行事が多い時期は、休日出勤や深夜までの作業を強いられることもあり、心身ともに疲弊してしまいます。
また、女性は家事や育児を担うことが多い社会的な背景もあり、仕事と家庭の両立に悩む女性が多いです。
プライベートを大切にしたい方は、残業が少ない園や、持ち帰り仕事のない園を選ぶようにしましょう。
プライベートとの両立の難しさが理由で幼稚園の先生を辞めた人の声
行事の準備で残業が続き、彼氏との時間が全く取れなくなりました。結婚の話も出ていたのに、仕事ばかりで心が離れてしまい、別れを決断。同時に、仕事も辞めることにしました。
子どもの発熱などで、急に休まなければいけないことが多く、職場に迷惑をかけていると感じていました。仕事と育児の両立は想像以上に大変で、精神的に追い詰められ、退職を選びました。
平日は帰宅が遅く、休日も行事の準備や研修で潰れてしまい、自分の時間が全くありませんでした。趣味を楽しむ余裕もなく、このままでは人生がつまらないと思い、転職を決意しました。
職場の人間関係
幼稚園は女性が多い職場であり、人間関係が複雑になりやすい傾向があります。特に、年齢や経験年数の違いによる上下関係、価値観や考え方の違いによる対立などが起こりやすく、それがストレスの原因となるでしょう。
また、女性特有の共感性の高さや繊細さから、些細な言動が誤解を招いたり、感情的な対立に発展したりする可能性もゼロではありません。さらに、閉鎖的な環境であるため、一度人間関係が悪化すると、修復が難しいという問題もあるでしょう。
人間関係で悩んだら、一人で抱え込まずに、信頼できる同僚や先輩、園長先生に相談してみましょう。
職場の人間関係が理由で幼稚園の先生を辞めた人の声
ある特定の先輩から、毎日きつく叱責され、陰口を言われる日々でした。他の先生に相談しても「あの人はああいう人だから」と流され、精神的に追い詰められて退職しました。
若手の先生ばかりで、先輩からの指導がほとんどありませんでした。分からないことだらけで不安でしたが、誰に相談しても「自分で考えて」と言われ、孤独を感じて辞めました。
保護者からのクレームを、他の先生のせいにする主任がいました。いつもピリピリした雰囲気で、ミスをするとみんなの前で怒鳴られ、精神的に疲弊してしまいました。
保育方針との不一致
幼稚園教諭は、子どもへの愛情や教育に対する情熱を持って仕事に臨む人が多いですが、園の方針が自分の理想とする保育と異なる場合、葛藤が生じることがあります。特に、経験を積むにつれて、自分なりの保育観が確立されていく中で、園の方針とのズレを感じやすくなるかもしれません。
また、時代の変化とともに、保育に関する知識や考え方も変わっていくため、昔ながらの保育方針を重視する園と、新しい保育を取り入れたいと考える教諭との間で、意見が対立することもあるでしょう。
就職活動の際は、園の保育方針をしっかりと確認し、自分の考えと合うかを見極めることが大切です。
保育方針との不一致が理由で幼稚園の先生を辞めた人の声
私が勤めていた園は、とにかく規律を重視する方針でした。子どもたちを型にはめるような保育に疑問を感じ、もっと自由にのびのびと過ごせる環境で働きたいと思い、退職を決意しました。
園の方針で、毎日細かくカリキュラムが組まれており、子どもたちの興味や関心に合わせた活動ができませんでした。型にはまった保育にやりがいを感じられず、転職を選びました。
私が勤めていた園では、保護者からのクレームを恐れるあまり、子どもたちを叱ることがほとんどありませんでした。それでは、子どもたちの成長につながらないと感じ、別の園に移りました。
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「幼稚園教諭を辞めてよかった」と感じている人の声
以上のように、幼稚園教諭が辞めてしまう理由はさまざまです。では、実際に○○(職種名)を辞めて「よかった」と感じている人や「辞めて幸せになった」と実感している人はどのくらいいるのでしょうか。現在は別の仕事に就いている人の声を紹介します。
幼稚園教諭を辞めて、今は企業の受付として働いています。残業もなく、土日祝日はしっかり休めるので、プライベートが充実しています。給料も上がり、貯金もできるようになりました。子どもと関わる仕事は好きでしたが、心身ともに余裕ができた今の方が、毎日笑顔で過ごせています。
幼稚園教諭を辞めて、Webデザイナーに転職しました。未経験からのスタートでしたが、自分のペースでスキルを身につけ、キャリアアップしていくことができています。収入も安定し、将来への不安もなくなりました。
結婚を機に退職し、今は専業主婦をしています。時間に追われることなく、家事や趣味に没頭できる毎日がとても幸せです。子どもが生まれたら、また働き方を考えたいと思っていますが、今はこの時間を大切にしたいです。
幼稚園教諭を辞めてよかったと感じている先輩たちは、労働環境の改善によりプライベートの時間が増えたり、転職やキャリアチェンジで収入アップやスキルアップを実現したり、自由な働き方や新しいやりがいを見つけるなど、それぞれが自分らしい生き方を選択できたことで、心身ともに満たされているようです。
「幼稚園教諭を辞めない方がよかった」と感じている人の声
一方で、幼稚園教諭を「辞めない方がよかった」と感じている人もゼロではないようです。辞めたことを後悔している人の声を紹介します。
仕事は大変なことも多いですが、卒園式で子どもたちが涙を流しながら「先生ありがとう」と言ってくれた時は、この仕事をしていてよかったと心から思いました。子どもたちの成長を間近で見守れる喜びは何物にも代えがたいです。
毎日子どもたちの笑顔に囲まれて、一緒に歌ったり踊ったり、本当に楽しいです。大変なこともありますが、子どもたちの純粋な心に触れるたびに、癒やされ、明日も頑張ろうと思えます。
最初は慣れないことばかりで、辞めたいと思うこともありました。でも、先輩たちが親身になってサポートしてくれて、今では仕事にも慣れて、やりがいを感じています。子どもたちの成長を支えることができるこの仕事に誇りを持っています。
幼稚園教諭を辞めないでよかったと感じる理由は、子どもたちの成長を間近で見守る喜びや、笑顔や純粋な心に触れられる日々のやりがいにあります。
また、職場でのサポートや保護者からの感謝の言葉も、仕事を続ける上での大きなモチベーションとなっています。そして、子どもたちの未来を育むという、責任感とやりがいのある仕事であることに誇りを感じているようです。
幼稚園教諭を辞めずにお金を工面する方法5選
「今の仕事は好き、でも稼ぎが少なくてお金には困っている…」といった方には、5つの方法をご紹介します。
- お金を借りる
- 副業をする
- 家計を見直す
- 不用品を売る
- 幼稚園に交渉する
今の生活を維持しつつお金を工面することで、ご自身の負担を最小限に抑えられます。特に副業は、最近さまざまな種類の職が増えてきているため、何かしら自分にマッチした職と出会えるでしょう。最初の一歩が大変ではありますが、そこを何とか踏ん張って踏み出してみてください!
お金を借りる
お金を借りることで、足りないお金を工面できます。「借金はさすがに不安…」といった人も多いかと思いますが、現状を最小限の手間で解決するには最適な手段の一つです。お金を借りる方法には主に以下の2種類があり、目的に応じて選択してください。
- 銀行で借りる
低金利でまとまった金額を借りられる。総量規制の対象外なので、年収の3分の1以上も借入可能。 - 消費者金融で借りる
審査が早く、即日融資も可能。少額から借りられる。担保や保証人は不要。
それぞれにおけるおすすめの借入先を2つずつ厳選しました。
【銀行】おすすめの借入先:三井住友銀行カードローン
三井住友銀行カードローンは、全国のATMやコンビニで利用できる便利なカードローンです。金利は年1.5%~14.5%と、銀行ならではの低金利で利用できるため返済負担を抑えられます。
最大500万円まで借入が可能なため、まとまったお金が必要な方にもおすすめ!
また、Web申し込みにも対応しているため24時間いつでも、自宅や外出先から手軽に申し込めます。
【銀行】おすすめの借入先:イオン銀行カードローン
イオン銀行カードローンは、年3.8%~13.8%(2024年7月1日現在)の低金利で、最大800万円まで借入可能な銀行系カードローンです。イオン銀行口座の有無に関わらず、Web完結で申し込みから契約までスムーズに進められます。
コンビニATMでの入出金手数料が無料、利用明細書はWebで確認できるなど、利便性も高く、返済方法も3種類から選択も可能。急な出費やまとまった資金が必要な人、コンビニATMをよく利用する人、Web完結で手続きを済ませたい人におすすめです。
【消費者金融】おすすめの借入先:プロミス レディースキャッシング
プロミス レディースキャッシングは、SMBCコンシューマーファイナンスが提供する女性専用のカードローンです。女性オペレーターによる相談窓口やWEB完結での契約手続きなど、女性が安心して利用できるよう配慮されています。
金利は年4.5%~17.8%で、利用限度額は1万円~500万円となっています。初回契約の方には30日間無利息サービスも提供しており、初めて利用の人でも気軽に利用可能です。全国のコンビニATMで借入・返済が可能であるため、急な出費にも対応できます。
【消費者金融】おすすめの借入先:フタバのレディースキャッシング
フタバのレディースキャッシングは、女性オペレーターが対応する女性専用の相談窓口を設け、女性が安心して利用できる環境を整えています。金利は実質年率14.959%~17.950%で、借入額は5万円単位で、最高50万円まで可能です。パートやアルバイトの方でも安定した収入があれば利用できるため、銀行カードローンなどでは審査が不安な方でも申し込みやすいでしょう。
申し込みはインターネットから24時間365日受け付けており、審査通過後、平日16時までなら即日振込にも対応しています。ただし、振込先の銀行によっては、営業時間外や休日の場合は即日振込ができない場合もあるので注意が必要です。
フタバのレディースキャッシングは、少額から借りたい方、女性ならではのきめ細やかなサービスを受けたい方、パートやアルバイトの方におすすめです。
副業をする
副業は、本業の収入を補うだけでなく、新たなスキルや人脈を得るチャンスとしても活用できます。得意なことを活かしてハンドメイド作品を販売したり、興味のある分野に挑戦して新たな自分を発見したり、空いた時間を有効活用してアンケートに答えたりブログを書いたりすることも可能です。
以下では、女性におすすめの副業を5種類ピックアップしました。
幼稚園教諭におすすめの副業をを2つピックアップしてください。また、それぞれの概要について100文字程度でそれぞれ解説してください。
- ブログ運営
- ライブチャット
- 出会い系を利用
- ベビーシッター
- 幼児教室の講師
幼稚園教諭の副業として、ブログで育児情報を発信したり、ライブチャットで相談に乗ったり、ベビーシッターや幼児教室の講師として経験を活かす方法があります。注意が必要ですが、出会い系を利用するのも選択肢の一つです。
ブログ運営
ブログ運営は、自分の好きなことや得意なことを発信し、広告収入やアフィリエイト報酬を得る副業です。文章を書くことが好きな方や、自分の知識や経験を役立てたい方にぴったりです。
そのため、現在働いている仕事のリアルな知識を発信するだけでも需要のあるネタとなります。マネタイズするにはgoogleアドセンスなどを利用する、ASPなどのアフィリエイトで稼ぐ方法などがありますが、まずは解説して10本以上の記事を書き上げるところからスタートしてみるのがおすすめです。
女性ならではの記事を作成していけばターゲットも絞りやすく、共感も得やすいため、一度挑戦してみてはいかがでしょうか?「稼げない」と感じている女性でも、ブログを通して新たな収入源を見つけ、自信を取り戻せるかもしれません。
【ブログを始めるには???】
以下よりロリポップレンタルサーバでブログを開設してみましょう!「10日間無料」で利用できるため、そこからおすすめのプランに沿って開設することで、すぐにブログを開設できます。WordPressならカスタマイズ性にも優れているため、ぜひ利用してみてください!
\60秒で簡単設置!/
ライブチャット
ライブチャットは、スマホやパソコンを使って、顔を出さずにテキストメッセージで会話をしたり、テレビ通話やライブ配信で男性向けにやり取りをする副業です。自分の好きな時間に好きなだけ働けるため、家事や育児の合間にもぴったりです。ノルマや厳しいルールもなく、自分のペースで続けられるのはこの副業の魅力です。
話すことが好きな人、悩み相談に乗るのが得意な人に向いています。特別なスキルや資格は必要ありません。
また、ノンアダルト(露出などの性的なやり取りをしない)でのやり取りもできるため、露出等が心配な人でも安心して稼げます。
- FANZA
自宅にいながら高収入を得ることができる人気のライブチャットサービスです。登録後、ユーザーとリアルタイムでコミュニケーションをとりながら、自身の固定客を増やしていくことで収入に繋げます。自由な時間に働けるため、始めやすいのが魅力! - キャンディトーク
高収入を目指す女性に最適なライブチャットサービスです。リアルタイムでユーザーと楽しく交流しながら、自由な時間に働けます。チャット中にユーザーからプレゼントを受け取れる機能があり、この機能を活用すればさらに収入を増やすことも可能! - マダムライブ
成熟した女性向けのライブチャットサービスで、高収入を目指せる魅力的な副業です。落ち着いた大人の雰囲気を求めるユーザーも多く、年齢を重ねた魅力を活かすことでサイト内での自身の価値を高められます。
出会い系を利用
出会い系を利用することで「お友達を探す」「ご飯友達を探す」ことも可能です。そうすれば、男性にご飯を御馳走してもらうこともできるでしょう。男性の中には暇つぶしで出会い系を利用している人も多いため、そういった人とマッチングしてご飯に行くだけでも、お金が足りない現状を乗り切る手段になるはずです。
注意点として、ディナーの場合はそのあとに男性からホテルなどの誘いを受けてしまう可能性があります。その気がなければ最初から伝えておくことが大切で、断る勇気がない場合にはランチだけにするのも一つの方法です。
ややリスクは伴いますが、相手を選べば自身の食費などを押さえることができるでしょう。
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ベビーシッター
幼稚園教諭の副業におすすめなのがベビーシッター。保育経験や資格を活かせるため、未経験より始めやすく、保護者からの信頼も得やすいのが特徴です。高時給も期待でき、勤務時間も比較的自由に選べるため、本業との両立も可能です。
「子どもが好きなのに、お給料が…」そんな悩みを抱える人ほど、ベビーシッターの副業がおすすめになります。
幼児教室の講師
幼児教室の講師は、幼稚園教諭の経験を活かして収入アップを目指せる副業です。あなたの経験はそのまま活かせますし、カリキュラム作成や教材の準備もスムーズに進められます。
さらに、子どもたちの成長を間近で見守りながら、やりがいも感じられるでしょう。時給も高く、曜日や時間も調整しやすいため、本業との両立も可能です。
「もっと子どもたちの可能性を広げたい」「自分のスキルを活かしたい」そんなあなたにぴったりの副業といえます。
家計を見直す
家計を見直すことは、幼稚園教諭として働く女性にとって、収入を増やすのと同等の効果が期待できる、最も手軽な方法です。
なぜなら、女性は細かいことによく気が付き、節約上手な方が多いためです。日々の生活の中で、無駄な出費がないか、家計簿をつけながらチェックしてみましょう。固定費である光熱費や通信費を見直したり、食費や日用品などの変動費を節約したりすることで、意外と大きな金額を捻出できるかもしれません。
また、家計簿アプリや節約術に関する情報を活用することで、より効率的に家計管理を行うことができます。楽しみながら節約に取り組むことで、ストレスを軽減し、モチベーションを維持できるでしょう。
不用品を売る
幼稚園教諭として忙しい日々を送る中で、家計の足しに少しでも収入を増やしたいと考える方も多いでしょう。そんな時におすすめなのが、「不用品を売る」という方法です。
家の中を見渡してみると、使っていないおもちゃや絵本、サイズアウトした子ども服、読み終わった本など、意外と不用品が眠っているものです。これらを売ることで、臨時収入を得ることができます。
不用品を売る方法はいくつかありますが、特におすすめなのがフリマアプリです。スマホ一つで簡単に利用でき、自分のペースで出品・販売できます。また、幼稚園教諭ならではの視点で、子ども用品や手作りグッズなどを販売すれば、思わぬ高値が付くこともあるかもしれません。
さらに、フリマアプリよりも手軽に不用品を売却したいという方には、「Pollet」というサービスがおすすめです。Polletは、スマホで不用品を査定し、買取金額に納得できれば、そのまま売却できる便利なサービスです。梱包材や発送手続きも不要で、自宅にいながら簡単に不用品を現金化できます。
忙しい幼稚園教諭の方でも、隙間時間を活用して不用品を売ることで、家計の足しにすることができます。ぜひ、Polletを活用して、手軽に不用品を現金化してみてはいかがでしょうか。
幼稚園に交渉する
幼稚園に交渉する、というのも一つの方法です。
幼稚園教諭の給与は、国の定める「公定価格」に準じているため、基本給のベースアップは難しいかもしれません。しかし、残業代や持ち帰り仕事の有無、昇給制度の有無など、園によって異なる部分もあります。
例えば、
- 残業代: 契約上、残業代が出るはずなのに支払われていない場合、園に相談。
- 持ち帰り仕事: 勤務時間外に持ち帰り仕事をしている場合、その分の業務を勤務時間内に収めるよう交渉。
- 昇給制度: 昇給制度が明確でない場合、自身の経験や実績をアピールし、昇給の可能性について相談。
- 園独自の処遇改善: 処遇改善加算の活用状況や、園独自の処遇改善策について確認。
交渉する際は、感情的にならず、具体的な提案や根拠を提示することが大切です。また、他の先生方と協力して交渉することで、より高い効果が期待できるかもしれません。
ただし、交渉の結果によっては、自分の希望が叶わない可能性もあることを理解しておく必要があります。それでも、現状を変えたいという強い思いがあれば、勇気を出して行動してみましょう。
まとめ
本記事では、幼稚園教諭が稼げない理由を解説し、転職、副業、借入など、状況に合わせた解決策を提案しました。
国の定める「公定価格」によって人件費が制限されていることや、体力・精神的な負担、低賃金、キャリアアップの難しさなど、様々な要因が重なり合って、幼稚園教諭の収入は低いままなのが現状です。
だからといって諦める必要はありません。転職エージェントを利用して、より良い条件の職場を探すこともできますし、ブログ運営やベビーシッター、幼児教室の講師など、あなたの経験を活かせる副業に挑戦することも可能です。
また、今すぐお金が必要な場合は、銀行や消費者金融からの借入も検討できます。家計を見直したり、不用品を売ったりするだけでも、状況は改善するかもしれません。
大切なのは、今の状況をしっかりと把握し、自分に合った解決策を見つけることです。本記事を参考に、ぜひ一歩踏み出してみてください。